南阳：把牢服务大局工作主线抓紧做实主业主责

来源时间为：2024-08-21

8月19日，南阳市总工会五届常委（扩大）会议召开。会上指出，南阳工会将主动聚焦进一步全面深化改革目标任务，把牢服务大局工作主线，抓紧做实主业主责，以坚强的思想引领提升基层治理效能、以高效的协同创新深化产改落实见效、以特色的服务品牌打造职工幸福样板。

南阳市总工会要围绕“五聚五提”，突出“7+17”产业链群基本盘，深化全市产业工人队伍建设改革。做实做优重点企业“一企一品”产改品牌，着眼南阳市装备制造、新材料、生物医药、电子信息、新能源汽车产业等领域从业人员技能提升培训，完成职业技能培训4500人以上，新增技能人才1800人以上，新增高技能人才1550人以上年度目标任务。深入开展技能竞赛，完成市级职业技能竞赛100项，县级及重点企业、行业竞赛1000项，引导百万职工参加劳动和技能竞赛。加强劳模工匠创新工作室联盟建设，新建市级劳模和工匠人才创新工作室10家。开展“师带徒”行动，引导劳模工匠及高技能人才做好技能传承。深化乡村振兴劳模出彩活动，动员50个先进集体、100名劳模参与乡村振兴。

为构建和谐劳动关系，南阳市总工会将依据省总工会、省法院关于建立劳动者合法权益保障协同机制的工作要求，建立好“四项机制”，推动劳动法律监督责任落实。推进职工维权律师团组建，开展律师驻点服务；深化法律援助与12351工会服务职工热线诉求衔接，做优工会法律援助工作。着力推动完善政府与同级工会联席会议制度，推进县（市、区）联席会议制度建设全覆盖。深化新就业形态劳动者维权服务行动，推动平台企业建立协商协调机制、签订集体合同，做实关爱新就业形态劳动者送温暖服务工作。规范共享职工之家建设，对运行规范、作用发挥明显的共享职工之家给予专项经费补助。完善全市工会劳动关系监测点建设，培育劳动关系公共服务样板站点。开展推动解决职工欠薪冬季专项行动，做好“解决农民工欠薪、工会在行动”工作。常态化开展风险隐患排查、专项摸排和处置化解工作，有效防范化解劳动领域重大风险隐患。

同时，南阳市总工会将做好金秋助学工作，深化就业创业服务，定期不定期开展富有“工”字内涵和本地特色的职工婚恋交友活动，全面实施职工医疗互助保障，深入实施工会驿站“新双15工程”，鼓励开展助力消费普惠职工活动，鼓励工会会员绿色出行，不断擦亮工会普惠服务品牌。（记者陈微娴）

责任编辑：周栋

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